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中鋼創辦人、有「鐵頭」封號的前經濟部長趙耀東走了!享年93歲。


中鋼創辦人趙耀東辭逝 享年92歲

中央社/記者蔡進益/高雄報導/2008.08.20 19:25〕

中鋼公司創辦人,也曾擔任經濟部長與經建會主委的趙耀東,二十日凌晨病逝,享年九十二歲。由於他對中鋼的創辦與經營,奠定良好基礎,中鋼員工得知訊息後,都深表不捨與哀痛。

趙耀東於民國五年出生,江蘇省淮陰縣人。民國二十九年,畢業於武漢大學機械系,後來攻讀取得美國麻省理工學院機械碩士學位。

民國五十七年二月,趙耀東因具經營管理長才,被指派為籌備處主任。六十年十二月中鋼公司成立,他出任首任總經理,六十六年十二月十六日,中鋼建廠順利完成,較預日期提早半月竣工,民國六十七年升任中鋼董事長。

中鋼建廠之初,趙耀東在設備採購方面採議比價方式,不透過代理商,直接向原廠採購,同時,將整個建廠工程分割為二十一個單位,由國內工程單位及中鋼同仁承建,雖增加龐大工作量,但奠定了中鋼企業文化與獲利的堅實基礎。

領導中鋼建廠及營運績效卓著之後,趙耀東先後出任經濟部長、經建會主任委員與國策顧問等要職,為企業界排除諸多困難,對我國產業發展及經濟建設著有貢獻,被公認為為台灣注入生命力的風雲人物,有「趙鐵頭」之稱。

中鋼公司二十日表示,中鋼能有今日的成果,歸功於趙耀東在創辦時奠定的核心價值與踏實精神,其無私無我的風範將永留中鋼人心中,該公司已派員全力協助家屬辦理治喪事宜。


趙耀東 走完「有風骨」的人生.jpg


前經濟部長趙耀東今天凌晨辭世,總統馬英九晚間前往趙耀東靈前弔唁,推崇趙耀東的貢獻很大。

聽聞趙耀東辭世,馬總統相當難過,臨時決定增加行程,晚間前往安養機構「康寧生活會館」,至趙耀東靈前致意。

馬總統表情肅然,面對媒體詢問,馬總統推崇趙耀東的貢獻很大,並未多發表談話,隨即驅車離去。

蕭萬長副總統昨日推崇甫於凌晨逝世的錢經濟部長趙耀東,指出趙耀東做事很有魄力,推動經濟改革,排除萬難,當時還有「鐵頭部長」美譽,對台灣經濟的發展,很有貢獻,深受國人肯定,尤其,趙耀東創辦中鋼公司,對台灣工業的發展,更是付出很多。

蕭萬長曾經受到趙耀東的極度賞識與提拔,趙耀東任經濟部長時,拔擢蕭萬長擔任經濟部國貿局長,蕭萬長在國貿局長任內接受農民請願,被農民以雞蛋洗禮全身蛋汁,但他卻仍是微笑不已,從此蕭萬長才有「微笑老蕭」的稱號,並受上級的賞識而余仕途步步高升。

所以當趙耀東昨日凌晨過世時,蕭萬長特地透過辦公室發表弔唁之詞,推崇趙耀東是他的老長官,對台灣經濟的發展,很有貢獻,深受國人肯定。尤其,趙耀東創辦中鋼公司,對台灣工業的發展,更是付出很多。

蕭萬長並感念趙耀東是很有感情的人,有著菩薩心腸,對部屬非常照顧,是位好長官。



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鐵的骨架 鋼的堅持 趙耀東


趙耀東,獨特的待人哲學,激勵中鋼產生高度的向心力,使中鋼成為員工生產力最高的鋼鐵 廠。

他做官瀟灑做事認真,不論是在打造鋼鐵奇蹟,或是作一個出色的政務官,趙鐵頭善於 鼓舞士氣的風範,一直是企業家心中,最懷念、最有魄力的經濟部長。


我們的貞觀之治
http://blog.chinatimes.com/taipeijk/archive/2008/08/28/316106.html



王昭明悼長官:趙鐵頭剛猛 一文不取

聯合報╱記者蘇秀慧/台北報導】

與鐵頭趙耀東多年搭檔共事的前行政院秘書長王昭明昨天說,趙耀東的行事風格猶如一位軍團司令,他帶兵衝鋒陷陣,膽大心細有魄力;當年他創辦中鋼的作風就相當大膽。

王昭明和趙耀東兩人結識近半世紀,兩人都被視為是早期參與台灣經濟發展有貢獻的財經官員。

當年趙耀東出任經濟部長,王昭明擔任經濟部政務次長;後來趙耀東轉任經建會主委,行政院長俞國華就找王昭明擔任經建會首席副主委。

外界多以為以趙鐵頭的「剛」,福州才子王昭明的「柔」是最佳搭檔。


二十年前開放美國火雞肉進口,近兩千位雞農為了生計上台北抗議。
當時任經建會主委的趙耀東,以誠懇的態度、半蹲跪姿勢與雞農代表協商,獲得雞農們的認同。
(本報資料照片/吳景騰攝影)


開創台灣鋼鐵傳奇 趙耀東走完無私的一生經濟日報/2008.08.21】



哲人日已遠 典型在夙昔

台灣“中鋼”創辦人、有“鐵頭”封號的前“經濟部長”趙耀東今天淩晨走了!享年93歲。他留給民眾的除了哀慟與哀思外,最可貴的是他所樹立的剛正不阿、不畏權勢的風骨與節操。

趙耀東一身傲骨、滿懷抱負,在台灣處境艱難之際承擔創建大煉鋼廠使命,為台灣開展出鋼鐵傳奇,其無私奉獻的精神最足珍貴,也是當前島內政經環境最渴望的甘霖。

趙耀東年輕時就是相當活躍的企業家,早年開設紡織廠營運相當成功,並擔任毛紡公會理事長,後來因太過相信朋友為人作保而欠債,為清償債務,他憑藉本事到東南亞協助企業與當地政府建廠,新加坡總理李光耀曾稱讚他是不可多得的企業人才;趙耀東卓越的經營本事因此獲得台灣當局高層注意。


籌建鋼鐵廠 獲小蔣支援

上世紀60年代台灣亟思發展重工業,當時的“行政院長副院長”蔣經國體認鋼鐵是工業基礎,決定興建一貫作業煉鋼廠,1968年“經濟部”成立鋼鐵廠籌備處,找來趙耀東擔任籌備處主任。

台灣沒有發展鋼鐵產業經驗,當時,趙耀東找來美、日、德等鋼鐵大國專家做市場評估,所得到的答案出奇一致,那就是“台灣市場太小,需求不夠最低產量,不合經濟原則”。

於是有人建議不如取消籌建,加上當時處於要錢沒錢、要人沒人的困難環境中,放棄是最輕鬆的決策;眼看歷經三年的籌備工作可能化為烏有,趙耀東心中卻早有定見。

他向蔣經國說,如果以單一企業觀點,蓋這家鋼鐵廠風險大、回收也慢,成功機會渺茫;但是如果以台灣發展及中長期經濟發展效益而言,卻是非辦不可。

此觀點完全切中蔣經國拚經濟的企圖心,當場裁決:“這個鋼鐵廠就是要做,不只做,還要加緊做,而且規模要擴大,從100萬噸擴大到150萬噸。”又說:“任何事情沒有不困難的,再難也要做,今天不做,明天會後悔。”高層支援下,鋼鐵廠籌備處敗部復活,“中鋼”建廠歷程往前一大步。

1971年12月3日,“中鋼”公司完成設立登記,實收資本額僅2億元,“中鋼”就在高雄小港地區一望無際的荒蕪原野上開始埋樁動工,規劃進行四個階段擴建。


行建設 奠定基礎

為節省經費,趙耀東設備採購不透過代理商,直接以議比價方式向原廠採購,同時設計先購機器後辦貸款,避免貸款國家廠商圍標,取得價廉物美生產設備。另將建廠工程分割,交島內工程單位及“中鋼”自行承建,雖增加龐大工作量,但因由台灣人自己用腦、動手,奠定了日後生產優良品、獲取利潤的堅實基礎。

管理制度面,趙耀東揭橥“團隊、企業、踏實、求新”的四大“中鋼”精神,建立嚴謹人性化的制度。他多次表明,要讓“中鋼”成為一個倚靠制度運作的決心,盡可能減少人治色彩。

“中鋼”流傳著一個故事,前董事長王鐘渝與前“經濟部長”趙耀東共事時,經常會為了各自的堅持,彼此講起話來大小聲,趙耀東會無奈地對著臉紅脖子粗的王鐘渝說:“不要再說了,我是大公雞,你是小公雞啦! ”反應出“中鋼”獨特的“不分職級高低、據理力爭”的文化。


清廉負責 打造嚴明紀律

黃埔一期的“中鋼”總經理陳源成回憶,趙耀東很會激勵士氣,他要求員工一定要清廉、負責,連細節都不放過,例如禁止上班看報、不能代打卡、非用餐時間不可吃飯等等,有些看來都很小,但“中鋼”的紀律文化就因此點點滴滴累積起來,尤其操守問題更是“天條”,一旦觸犯,就算工作能力再好也可能遭到開除。

他自己更是身體力行;2002年11月趙耀東到大陸接受母校武漢大學頒授名譽教授榮銜返臺,“中鋼”打算支付其10萬元機票與住宿費用,就遭到趙耀東婉拒。

貴為董事長,趙耀東展現了恢宏的氣度。哲人日已遠,典型在夙昔。



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